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保安转正述职报告

保安转正述职报告

  • 保安转正述职报告12篇

    俗话说,只有通过实践而发现真理,在经济发展迅速的今天,我们经常都会撰写报告。你知道怎么撰写一篇标准的报告吗?接下来是励志的句子的编辑准备的“保安转正述职报告”,以下是本文提供的一些有用的参考信息请您查看!

    保安转正述职报告【篇1】

    时光飞逝,来到公司已经两个月了,回望自己用辛勤汗水浇灌的成绩感受颇深。成绩的取得离不开公司领导的英明抉择、正确指导,离不开同志们的精诚团结、通力合作。为今后更好地工作总结经验、吸优纳良,使我们更进一步适应新形势的发展。

    一、认真细致,工作到位

    安保部的工作对一个公司的发展起着十分重要的作用,我接手这项工作以来,首先告诫自己责任是第一要义,认真细致才能使工作到位。在熟悉现场的各个机房重地、检查所有的消防和安防设备设施等一系列安保工作后,我认真记录着各个环节、各个部位、施工现场和库房重地等存在的各项问题,对照施工图纸结合现实查找漏洞和不足。逐一安排,坚持每天巡查、检查并做好记录,通过几天的实地工作制定了一些工作计划和工作安排。

    第一、对消防和安防系统的接管验收工作。这项工作既要有专业知识也要

    有一定的技术,我认真学习有关知识根据一些工作经验对重点部位

    和较易出现差错的部位特别关注细则如下。

    1、消防、安防控制中心及消防泵房室内卫生状况整洁,无任何杂物堆放,自动报警系统主机外观清洁,操作控制面板各功能键灵敏有效,系统内部无浮沉,各接线口压线牢固结实,各台消防泵有明显标识。

    2、消防水池、消防水箱已储备符合消防设计要求的水量,系统供电正常,湿式喷洒灭火系统管网充满水,系统阀门无泄露,处于正常工作状态。

    3、检查火灾自动报警系统的各项控制功能测试和联动功能测试,启动手动火灾报警按钮,报警处应有指示灯确认报警信号,并输出火灾报警信号火灾报警控制器接收到报警信号后,发出声或光信号报警,在主机处于自动的状态下所有消防设备起联动。

    第二、在安防和消防设备设施验收工作中,对查找出的问题和厂家逐一核对,督促整改,问题如下:

    1、在50多个防火门中,对10余扇防火门上的破碎玻璃进行更换;对近半数的防火门开关锁锁芯钝塞无法正常开启进行维护和调节修理。

    2、检查6号卷闸门时,卷闸门无法正常开启,发现是因信号接收器出现故障,监督厂家人员当场进行修复。

    3、由于安防红外系统的管线是明线管,为防止出现安全隐患,根据领导指示我负责监督检查安防厂家对红外系统的明线管全部

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  • 保安述职转正报告书11篇

    按照您的需求,我们已编制了“保安述职转正报告书”,希望能满足您的需要。您有没有写过关于岗位转正的申请书呢?当试用期结束后,便需要考虑如何正式定岗。并且,您还需要递交一份书面的转正申请书。这份申请书要反映出您试用期间的实际工作情况。如果您在某方面需要更多的信息,您可以试试参考我们提供的相关资料!

    保安述职转正报告书 篇1

    我于20____年__月____日开始到公司上班,从来公司的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经三个多月了,现将这三个月的工作状况总结

    一、十分注意的向周围的老同事学习,在工作中处处留意,多看,多思考,多学习,以较快的速度熟悉着公司的状况,较好的融入到了我们的这个团队中。

    二、帮忙采购核对前期的应付账款余额,并对账袋进行了分类整理,为以后的工作带给便利;并协助采购带新员工,虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工,但在4月份,还是用心主动的协助采购带新人,将自己明白的和在工作中就应着重注意的问题都教给______,教会她如何记账袋,如何查错,如何发传真等。

    三、根据核对后的应付账款余额重新建产新账,并及时的填制应付凭证、登记应付账款明细账,除外协厂供应商的期初余额尚需核对外,大部分的应付账数据已经准确。

    四、建立库存明细账。在三四月份,因为原先的成本会计突然离职,在没有任何交接的状况下,变压力为动力,要求自己尽快的熟悉公司状况,不断的对工作进行改善,以期更适合公司的现状。将库存明细账分为青岛库、公司流动库、公司原材料库、沈阳库、济南库、北京库、上海库和生产车间库,并对成品库进行了汇总,构成公司总的库存明细账。在建账的同时,将当期该处理的单据进行相应的处理,但因期初数据不准确,影响了报表的可信度,但是在这个过程中已经积累了一些经验,在以后的工作中会做的更好。

    五、在工作中,善于思考,发现有的单据在处理上存在问题,便首先同同事进行沟通,与同事分享自己的解决思路,能解决的就解决掉,不能解决的就提交上级经理,同时提出自己的意见带给参考。

    六、接手公司及分公司的手工库存明细账(外部)。

    七、接手运费的登记工作。由于开始时未交待明白,,所以前段时间一向延用前期的做法,对运费进行流水登记。运费管理修正后,根据应付报表及运费管理的要求,重新设计了一套运费统计的表格,我想在以后的工作中再根据需要进行相应的调整。

    八、热心回答同事询问

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  • 保安述职转正报告书范本4篇

    在公司里会经常面对起草文档的工作,实在不会的时可以找找网上的范文。学习范文可以让我们更深入地认识信息技术和数据分析的应用场景,大家熟悉的范文是怎么样的?这是励志的句子小编为你收集的“保安述职转正报告书”相关信息,更多相关内容请继续关注本网站!

    保安述职转正报告书 篇1

    我于xxxx年x月xx日开始到公司上班,从来公司的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经三个多月了,现将这三个月的工作情况总结如下:

    一、非常注意的向周围的老同事学习,在工作中处处留意,多看,多思考,多学习,以较快的速度熟悉着公司的情况,较好的融入到了我们的这个团队中。

    二、帮助采购核对前期的应付账款余额,并对账袋进行了分类整理,为以后的工作提供便利;并协助采购带新员工,虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工,但在4月份,还是积极主动的协助采购带新人,将自己知道的和在工作中应该着重注意的问题都教给xxx,教会她如何记账袋,如何查错,如何发传真等。

    三、根据核对后的应付账款余额重新建产新账,并及时的填制应付凭证、登记应付账款明细账,除外协厂供应商的期初余额尚需核对外,大部分的应付账数据已经准确。

    四、建立库存明细账。

    在三四月份,因为原来的成本会计突然离职,在没有任何交接的情况下,变压力为动力,要求自己尽快的熟悉公司情况,不断的对工作进行改进,以期更适合公司的现状。

    将库存明细账分为青岛库、公司流动库、公司原材料库、沈阳库、济南库、北京库、上海库和生产车间库,并对成品库进行了汇总,形成公司总的库存明细账。

    在建账的同时,将当期该处理的单据进行相应的处理,但因期初数据不准确,影响了报表的可信度,不过在这个过程中已经积累了一些经验,在以后的工作中会做的更好。

    五、在工作中,善于思考,发现有的单据在处理上存在问题,便首先同同事进行沟通,与同事分享自己的解决思路,能解决的就解决掉,不能解决的就提交上级经理,同时提出自己的意见提供参考。

    六、接手公司及分公司的手工库存明细账(外部)。

    七、接手运费的登记工作。

    由于开始时未交待明白,,所以前段时间一直延用前期的做法,对运费进行流水登记。

    运费管理修正后,根据应付报表及运费管理的要求,重新设计了一套运费统计的表格,我想在以后的工作中再根据需要进行相应的调整。

    八、热心回答同事

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  • 述职转正报告

    编辑为了成为最好的自己不断努力整理出了今天的“述职转正报告”。相信大家都知道,实践是打开理论宝库的钥匙,对于职业人。经常会需要我们去写一些报告,报告首先要明确目的和要求,然后一步步去分析。为了方便访问建议您将本页添加到收藏夹中!

    述职转正报告(篇1)

    --- 导质朴真诚的处事风格、以人为本的人文化管理、谆谆善

    诱式的指导理念,给我带来了广阔的发展空间和发展机遇。现将试用期的工作情况汇报如下:

    一、做为综合部经理,我工作的主要内容是:

    1、公司规章制度管理

    1)主持编制公司各项人事、行政管理规章制度,报上级领导审批;

    2)监督、检查各项制度的执行情况,并适时地对制度进行修正和完善;

    3)人力资源方面的员工招聘、薪资调查、员工档案的建立与保管等制度的建设和实施。

    2、行政办公事务管理

    1)管理办公室日常工作、各种证章的年检等;

    2)组织公司员工节日会餐、体育比赛项目等有益于团队建设的活动。

    3、行政后勤管理

    1)负责做好后勤保障工作,确保公

    2 ---

    决策者错位去做执行。作为决策者是要做决策——要什么样的结果,达到什么样的目的。具

    体的环节应该由管理者去做,决策者的价值体现在航行的方向和整体进程的运筹帷幄上;作

    为管理者,只是负责代理别人去执行,真正的价值在执行力上。

    3、岗位职责不够明确岗位说明犹如产品的说明书,它规定了岗位工作范围、工作权限、任职资格、应具备哪

    些方面的素质、有哪些本岗位必须完成的事务、该承担什么样的责任;有哪些需要与其他部

    门共同完成的工作、需尽什么样的义务。这是造成冲突和迷茫的主要原因,我们不能因为怕

    出错而停止前进的脚步,只有在错误中才能成长。领导赋予权力的同时关注工作的进程、把

    握决策的方向就不会出现政策性的失误。

    4 ---

    混日子拿钱,公司好坏是否有发展似乎都跟自己无关,因为没有竞争所以没有压力。我想每

    个人都该问问自己,你工作的目的是什么,对于你的工作你做到更好了吗?对工作你是尽力

    了还是全力以赴了?你的目标和对自己的要求是什么?下一个2年之后在个人技能上、知识

    的存储上、最能体现个人价值的薪酬上你要达到一个什么样的高度,为此你做出了怎样的努

    力呢?

    任何事物总要经历从无到有,从小到大的历程,这三个月来我们在制度的建设、人文环

    境、人才储备方面已经迈开了前进的脚步,在未来的日子里我们会越走越好的,相信2011

    年开始我们可以逐步

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保安转正述职报告
保安转正述职报告专题给大家精心整理提供有关保安转正述职报告、精选保安转正述职报告等,想了解更多内容,欢迎关注并收藏本栏目。 更新时间:2024/06/15